AALTO AVOCAT, Cabinet de Marc LAMONICA, Avocat au Barreau de Paris. Droit du travail et droit de la sécurité sociale pour les entreprises et les cadres.

Sécurité sociale

Faute inexcusable de l'employeur : assister l'entreprise mise en cause

Après un accident du travail ou une maladie professionnelle, le salarié ou ses ayants droit peuvent engager une action en reconnaissance de la faute inexcusable de l'employeur. AALTO AVOCAT assiste les employeurs mis en cause dans ces procédures.

Poignée de mains lors d'un échange avec le cabinet

Accidents du travail et maladies professionnelles

Défense de l'employeur

Analyse

Examiner les circonstances et les éléments du dossier

La faute inexcusable suppose notamment que l'employeur avait ou aurait dû avoir conscience du danger auquel était exposé le salarié et qu'il n'a pas pris les mesures nécessaires pour l'en préserver. L'analyse porte donc sur les circonstances de l'accident ou de la maladie et sur les mesures de prévention en place.

Le cabinet examine avec l'employeur les documents disponibles afin de définir la stratégie de défense.

Les éléments examinés

01

Circonstances de l'accident

02

Évaluation des risques

03

Mesures de prévention

04

Décisions de la caisse

Procédure

Les enjeux pour l'employeur

Le caractère professionnel de l'accident ou de la maladie

La reconnaissance du caractère professionnel par la caisse primaire d'assurance maladie fait l'objet d'une procédure distincte. Les décisions de la caisse peuvent, selon les cas, être contestées dans les délais applicables.

Leur examen fait partie de l'analyse globale du dossier.

L'action en reconnaissance de la faute inexcusable

Lorsqu'aucun accord n'intervient dans le cadre de la procédure de conciliation devant la caisse, l'action peut être portée devant le pôle social du tribunal judiciaire. L'employeur y présente ses arguments sur l'existence ou non d'une faute inexcusable.

AALTO AVOCAT assiste et représente l'employeur tout au long de cette procédure.

Les conséquences financières

En cas de reconnaissance, la victime peut bénéficier d'une majoration de sa rente et d'une indemnisation de certains préjudices. Les sommes avancées par la caisse peuvent ensuite être récupérées auprès de l'employeur.

L'évaluation de ces enjeux permet d'éclairer les décisions de l'entreprise.

Sécurité sociale

Les autres litiges de sécurité sociale

La faute inexcusable relève du droit de la sécurité sociale, distinct des litiges prud'homaux. Le cabinet intervient également dans d'autres litiges de sécurité sociale.

Les notifications reçues permettent notamment de vérifier les voies de recours et les délais applicables.

En savoir plus sur le droit de la sécurité sociale ↗︎

Votre demande

Votre entreprise est mise en cause pour faute inexcusable ?

Pour présenter votre demande, indiquez :

les circonstances de l'accident ou de la maladie

les décisions reçues de la caisse

les dates des éventuelles convocations ou audiences

Faute inexcusable

Présentez la situation de votre entreprise au cabinet AALTO AVOCAT.

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